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德国管理界有一句名言叫做“垃圾是放错位置的人才”
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求职者，凭什么让企业相信你是人才？ ... no reply ... viewed 103 times ooof29 月 28 天前
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对每一个企业而言，招聘员工的唯一目的就是追求公司业绩最大化、利润最大化，他们对人才的定义就是“能为我所用者，能给我创造利润者”，如果你不能为他们带来利润，即使你有再高的学历、再渊博的知识、再丰富的经验，他们也不会录用你，也不认同你这样的人才。
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